在大部分人眼里事业单位的工作有编制，工资待遇又高。但是很多机关单位中，不同岗位有着不同的身份，这其中就分为在编员工和非编制员工。那么二者之间有什么区别呢，下面我们就来跟成公教育一起看看!
工作稳定不同
第一，在编和非编制的区别就在人事管理上面。在编人员是由当地人社局进行管理，只要你不犯任何原则性的错误，就不会被解聘。但非编制的则不同，因为是跟用工单位签订的劳动合同，如果干不好，随时会有被辞退的风险。
晋升机会不同
第二，在职位晋升上，编制员工职级划分比较明确，即使有机会也都是优先考虑在编人员，遵循“能者上、平者让、庸者下”，只要你有能力晋升渠道还是很透明的。但是非编人员的岗位却很难去改变，发展空间十分有限。
薪资待遇不同
第三，就是大家比较关心的关于薪资，首先除了它们的工资组成架构不同，职级工资、绩效补贴、五险一金等在编员工会比非编人员要多一些外，其次在退休后，正式编制员工的退休金也会比合同工高出很多。
不过，虽然说有编制要比非编制的待遇等各方面都要好很多，但是考编制一般需要经过层层筛选，考核方式比较严格，大家要根据自身情况去选择。下半年事业单位考试即将开始，想考编制的就要提前准备起来啦!
